Mitarbeiterbindung

4 förderliche Maßnahmen, um mit Ihrem Retention-Management Ihre wichtigen Mitarbeiter zu halten

Das Zusammengehörigkeitsgefühl im Unternehmen oder in der Abteilung schwindet zusehends. Gerade deshalb ist es für Sie als Führungskraft im Einkauf so entscheidend − auch angesichts des akuten Fachkräftemangels −, Ihre wichtigsten Mitarbeiter im Einkauf zu halten. Hierbei hilft Ihnen das Retention-Management.

Hans-Christian Seidel

20.05.2024 · 3 Min Lesezeit

Situation:

Das Zugehörigkeitsgefühl der Mitarbeiter zu ihren Firmen geht vielerorts zurück, die Wechselbereitschaft steigt. Beim Gallup Engagement Index wurde daher untersucht, wie viele Mitarbeiter eine hohe, eine geringe oder gar keine Bindung an ihr Unternehmen haben.

Die Aussage „Ich beabsichtige, heute in einem Jahr noch bei meiner derzeitigen Firma zu sein“ bejahten:

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